サイバーテックへようこそ！

サイバーテックの「ここがウリ！」

サイバーテックは、他社とは異なる「オリジナリティあふれる企業」を目指しており、数多くあるIT企業の中でも、お客様から見たサイバーテック・仕事に携わる仲間から見たサイバーテック、どちらも特徴的な企業といえます。
ここでは、実際に業務に携わる「中の人」から見たサイバーテックの特徴をご紹介したいと思います。

特徴1：自社でスケジュール（ロードマップ）を計画するので、多様な勤務形態とワーク・ライフ・バランスを実現！

過去は受託開発中心の時期もありましたが、その後自社製品中心の事業にシフトしました。スケジュールは、受託開発やエンジニア派遣（SES）ではお客様から提示されますが、サイバーテックの場合は自社製品の開発スケジュール（ロードマップ）を自社で計画します。したがって、シフト制による夜勤や、納期直前の連続残業や徹夜といったこともなく、土日や祝日もしっかりお休みできます。お仕事とプライベートのバランスを取る事が可能となるので、子育て中の方をはじめ、パートタイムや時短勤務でも活躍いただけます！

※テレワークへの取り組みについて
私たちはテレワークを実施し、ビジネス革新を実現します。会議や商談・営業は、オンラインで実施します。また、中抜け時間制度を導入しています。

自社製品の一例

• 
  
  マニュアル作成支援システム
• 
  
  XMLデータベース

特徴2：自社製品中心の事業だからこそ、顧客と直接触れ合える様々なポジションが存在！

サイバーテックでは、受託開発やエンジニア派遣（SES）を実施している企業とは異なり、直接お客様とコミュニケーションを取りながら進める自社製品中心の事業を行っていますので、キャリアパスの選択肢が多いことが特徴です。製品やお客様との関係性を通して、製品以外のプロジェクトに携わることもあり、自分に適したキャリアパスを探すことやリスキリングが可能です。もちろん、業界特有の多重化構造とは無縁です！

キャリアパスの一例

特徴3：自社オフショア拠点が英語圏のフィリピン セブ島にあり、英語学習やブリッジエンジニアの経験ができる！

サイバーテックは2006年に英語圏のフィリピン セブ島に設立した自社オフショア拠点を有しています。海外で仕事をしてみたい！という方はもちろんのこと、英語について興味がある・英語力をキープしたい！といった方も大歓迎です！
一方で、オフショア拠点には日本人も在籍しているので、いきなり英語でやりとりしなければならない、といった心配はありません！

セブ現地の様子

番外編：創業25周年を記念して

サイバーテック創業25周年を迎えるにあたり、様々な企画が進行中ですが、その中で本年度開始することとして、「サイバーテック将棋部」を設立することにしました。
将来的にはIT企業が数多く参加する、日本将棋連盟主催の「職域団体対抗将棋大会」に参加したいと考えています。
また、福利厚生の一環として、無料でオンライン英会話学習が出来る仕組みも準備中です。